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【アート引越センター】従業員をトラック内で全裸いじめ?で謝罪 | 謝罪文 実例137

投稿日:2023-06-23 更新日:

つなワタリ@捨て身の「プロ無謀家」(@27watariです。

 

気になった謝罪文の実例を収集してアーカイブしている記事です。謝罪するようなことが起きないことに越したことはありませんが、もしご自身や仲間に何かが起きた時に参考にしていただければ。

 



 

 

『アート引越センター』運搬トラック内に全裸の男性を縛り付ける集団いじめか?

またガレソ砲が炸裂しました。

 

2023年6月22日に『アート引越センター』運搬トラック内で起きていた集団社内いじめ?の様子がアップされ話題になっています。

 

こちらです。

 

【アート引越センター】従業員をトラック内で全裸いじめ?で謝罪 | 謝罪文 実例137
https://twitter.com/takigare3/status/1671754430663004160

 

なぜか埋め込みができないので、画像とリンクを貼っておきます。

 

 

・ ・ ・

 

 

内容がかなりエグく、さらにこの映像は2019年に発生したもの(後述)のせいなのか、大炎上とまではなっておりません。

 

 

同社は23日、取材に「調査の結果、動画に映っている両名が当社従業員であったということは事実です」と認めた。また、全裸で縛りつけられていた従業員は最近退職したという。

動画に映っている事案は2019年に発生したもので、「詳細の日程については調査中」だと答えた。

 

引用:アート引越センター従業員、男性を全裸で縛りつけ大笑い 動画に批判殺到…運営会社が事実認め謝罪(J-CASTニュース/2023年6月23日(金)11時47分)
https://news.biglobe.ne.jp/domestic/0623/jc_230623_9811644395.html
魚拓URL:https://archive.md/IiubC

 

 

関連記事として「週刊女性」の記事も貼っておきます。

 

 

運搬トラックの中では、全裸の男性社員を荷物を固定する用のゴムで縛りつけ、引っ張ったゴムを同僚が男性めがけて弾く様子を笑いながら撮影している。

動画を見ると、本動画の撮影者以外にも撮影している者がおり、複数の笑い声が聞こえるところから、またしても社内いじめが行われいるのかと憶測してしまう。

 

引用:『アート引越センター』運搬トラック内に全裸の男性を縛り付け、集団でいじめか?倫理観のない従業員に会社がくだした決断(週刊女性PRIME/2023/6/23)
https://www.jprime.jp/articles/-/28367
魚拓URL:https://archive.md/XkXdj

 

 

 

・ ・ ・

 

 

私も『アート引越センター』関連では記事にしていますが、なぜこんなことが起きてしまうのでしょうか。残念な限りです。

 

参考:
・アート引越センター従業員が野外排便!? アートウンコしセンターはどう謝罪する? | 謝罪文 実例029
https://27watari.com/apology-letter-example-029

・アート引越しセンターで強烈な集団イジメで4人が逮捕で謝罪 | 謝罪文 実例66
https://27watari.com/apology-letter-example-066

 

 

では、ネットではどのような声が多かったのでしょうか。

 

 

 

アート引越センターの全裸縛り付け嘲笑動画に対しての声

アート引越センターの不祥事は定期的に起こります。バイトなども多く、多くの人が関係していることもあるでしょうが、悪いイメージを変えることができないようですね。

 

では、ネットの声を拾ってみます。

 

<アート引越センターの全裸縛り付け嘲笑動画に対しての声>

・20年ほど前、約2ヶ月間アートでバイトしてました。当日のリーダーが誰になるかで全てが決まり、頭のおかしいのが数名いて何か気に入らないと普通に殴られる、トラックで轢き殺すと脅される、普通は複数人で運ぶものを一人で運べと意味なく嫌がらせ、などなど色々ありました。それを社員に伝えても「リーダーは忙しい現場回すので必死だから、イライラさせちゃダメだよ」と怒られました。さすがにこのご時世で会社も変わったかと思いましたが何も変わってないみたいですね
・個人の問題であれば、この短期間のうちに2件もヤフートップニュースになるいじめ動画が出るような事は無い。会社の体質がいじめを放置しても問題無い、と思ってるからこそいじめ動画が複数出回るんだよ。そして、会社全体で容認されている事が、そんな簡単に改善するわけが無い
・寄せられるコメントがアートでバイトした人からの話、つまり又聞きとかでなく一次ソースが多いのが、あの会社の怖い所。普通はこんな事するのは一部の不心得者達ってフォローが入るのだけど、この会社に関しては逆の印象が強い
・アートではないが、チェーン展開している引越し業者でバイトしていたが、元ヤクザがいたり、悪い意味で体育会系の雰囲気でこういうイジメがあっても不思議ではない
・本当に最近やっていい事・悪い事がわからない大人の多さにがっかりします。氷山の一角なのでしょうか・・・見つかってなくて同じ様な事してる人・まだいるんでしょうか・・・・
・過去に一人分の引っ越しを依頼したときに、荷物は少なめでしたが、作業員が5名来ました。家具を壊され、理由は一人で作業していて、荷台から落としたからということでした。謝罪はありましたが、弁償をすると言われ、必要書類を提出したものの一銭も振り込まれず、1年以上やりとりしましたが、時間がもったいなくて途中で諦めました。同時に洗濯機の設置も依頼しましたが、菅が外れ新居が水浸しになりました
・一日に何件か引っ越し作業するからかもだが雑ですよね。うちの姉も似たような事ありたしたが高級家具に傷つけて謝罪だけ。最終的に弁償は高いから傷の補修の代金だけは払ったらしいが
・他社ですが後で補償の件は連絡しますといいながら半年待っています。口コミがすごく悪いので来ないだろうなと思って期待はしていませんでしたがやっぱりでした
・本社に電話するといいですよ。支店の対応が止まるたびに本社に電話して最終的に修理代払ってもらいました
・アート引越しセンターを利用したことありましたが、リーダーという肩書きがある人が、、後輩らしい人に少し高圧的な態度で可哀想でした。また依頼主である私にも、何か威圧的で嫌な気持ちになりました
・引越し屋の現場のモラルの低さを知っていた私からすれば、今回の事案も『まぁ、あり得るか』という感じ
・私がアートで日雇いでバイトしたときの社員がメチャクチャな奴だった。とにかく段ボールの複数持ちは当たり前、ちょっとでも作業に戸惑うと「チンタラすんな!」の罵声の雨あられ、おまけに、トラック運転中に窓からタバコをポイ捨て、唾吐きと、最低な社員でした
・以前アートさんに引っ越し頼んだ時、客である私には笑顔で丁寧に接してくださるのに、一緒に作業する新人さんらしき人には厳しい口調で怒鳴りながら指示していました。こうやって新人教育するのが伝統なのだろうと思う反面、そんなに厳しくする必要あるかと疑問でしたし、見ていて気持ちのいいものではありませんでした。そうした上下関係の理不尽な厳しさが今回の件にもつながっていると思わずにいられません
・2019年の事なのですね。この件が表沙汰になって良かったと思います。この会社は社員教育をどのように考えているのでしょうか
・間違いなく、これはこの会社の伝統芸能でしょうね。今現在役職が付いている連中も若いころはこうした卑劣な行為を平気で行ってきた。それが脈々と代々受け継がれてきたのでしょう
・他に被害に遭われた方がいないか調べる必要があるでしょう。強い反省が必要だと思います
・昔、アート引越センターのとあるシステムの保守をやっていたが、他の会社に比べて担当社員の態度が悪くて、ホント胸糞悪かったのを思い出した
・我が家も2年前、この会社で引越しました。引越しが終わった後に、電動自転車のハンドルに付いている電源部分の破損に気付きました。それ以外にも、我が家の新品のタオルを無断で雑巾に使用していました
・おぞましい犯罪行為であり、犯人の処罰と被害者へのケアを願う
・時代も変わったことですし積極的な告発による体質の改善を願います
・引っ越し屋だけでなく2マン運行する配送業務は全て同じです
・以前友達が利用した時は買って数ヶ月の高価な木製の家具を簡素な梱包で済まされキッチリ脚折られた挙句、メーカー修理使わないでくれとか言われたらしい
・引越し関連に携わってる人間ならアートのドス黒さは業界でもズバ抜けてるのは誰もが知ってる
・アートではないけど、大学生の時、某大手引越会社でアルバイトしたことあったけど当時はガラが悪かった
・20年くらい前に某大手引越し業者で社員で働いてました。新人のときに先輩から、「お前の仕事をオレが被ってる。それが原因で指が腱鞘炎になって仕事を休むから慰謝料払え」と言われました
・社員教育以前に人としてこういう輩が多く存在していることが問題だわ
・私が行ってたバス会社も、酷いイジメは有ったから。気の優しい人で、仕事がトロかったりしたら可愛がられるかイジメられるかどちらか
・同じような事が度々出てくるという事は会社としての体質なのだろうと思います。アートは同業者の間でも評判の良くない業者の様で、こういったパワハラ体質の会社には就職しない方が良いと思います
・大人になっても弱い者虐めをする人間は変わらない。そして、その卑怯者たちに標的にされて傷付いている人たちがいまもどこかに存在すると思うと、とてもいたたまれない
・見積った後他社と比べて3万位高かったので丁重に断ったら色々とあり得ない対応をされました。しかも狂ってるレベルです。ここの会社はまともじゃないと思っていましたが、自分がたまたまじゃなかったんですね。しかも今だに変わってない
・仕事中、もしくは仕事の職場で行うことでは当然ないし、動画に撮る意味もわからない
・「なぜこういうことをするんだろう?」という疑問もあるが、それに加えて「なぜ撮るんだろう?」「なぜネットにアップするんだろう?」という疑問もある。「何が面白いんだろう?」というのが最大の疑問だが
・パワハラでなく犯罪ですよね
・ヤフコメだけ切り取るとしても、気に入らない相手への思考や発言がいじめになってる人は多いと思う。時代の流れの中で、自分がどういう人生を歩みたいのかそろそろ選ぶ時が来ているのかもしれませんね
・お客さんである私には丁寧だけど一緒に運ぶ身内には厳しいなと感じだ。挨拶時の印象はさわやかだなと思ったが、私が室内で待っていると外でキレてる声が聞こえる、そのままのボリュームでマンション内に入り響き渡る声で社員かバイトにキレ続ける。近所に迷惑になるのと汗かくの嫌いじゃないので私も手伝いに入り場を収めることしかできませんでした
・職業差別なのは承知だが、運送屋、引越屋はこういうの多い。これは氷山の一角
・昔利用した時に、作業完了後、部屋から財布が消えていた。証拠も無かったので泣き寝入りしたが、確実に部屋の中に置いていたのになぁ…
・肉体労働系はそーゆー人が多い。自身も引っ越しや運送の派遣など色々やりましたがちょっとおかしな方々は沢山いました。もちろんちゃんとした人々もいました
・CM契約のサンドウィッチマンさんには即座に降りて頂きたい。せっかくのイメージが台無しになる
・運送業しております。夜間サービスの駐車場で車内で休憩中、ドカンとすごい音がしたのでカーテン開けてみるとこの会社のトラックがバックの際別のトラックのフロントに突っ込んで酷い有様になっていました。降りて謝りに行くのかと思いましたがすぐ様猛スピードで走り去って行きました
・自分が短期バイトで入ってた頃アートはタトゥーびっしり入った人や、バイトに強く当たったりイジめは当たり前。正直この記事を読んでも「まさかアートが?」じゃなく「やっぱりアートか」と納得です
・近所にきた家具屋さんの運送会社の人も、一人の人が怒鳴られ蹴られてました。可哀想で見てられなかったです。ストレスなのかその人は車からおりてきて、すぐ道端にゲロ吐いてました。怒鳴ってた人は、お客さんにはすごいニコニコ玄関先で対応してました
・引越し屋業界なんてそんなもんだろう。もちろん良い人はいるし暴力は見たことないけど、使えない人にはとことん罵倒。嫌味もすごかった
・体育会系企業にありがちな事案だろ。いじめっ子がそのまま大人になるとこういうことをする
・いくら上が気を付けて指導しても所詮はこういった仕事しか出来ない人達だから目が届かないところでやるよね。支店長クラスも見ても見ないふり
・従業員教育が全くされていませんね。商売道具のトラック(荷物席)でこのようなことを行うこと自体が極めて問題なんですよ。これって会社の怠慢なんですよね。つまりは氷山の一角ってことですよ
・上は綺麗事言って クリアで爽やかなイメージ作っても 下は 待遇悪くて 過酷な現場 という 差が生み出す昨今のこの手の動画ニュース
・アート引越しって、引越しを依頼したお客さんには腰が低くて丁重で丁寧な対応するんだけど、これは依頼者から接客態度なんかでクレームが出ることに対して社内の罰則規定がかなり厳しいからなのですが、反面、従業員同士、特にアルバイトなんかにはあり得ないパワハラや虐めが普通に横行しているのは有名な話ですよね
・アートさんは引っ越しの時お世話になったのですが若いお兄さんがリーダーでテキパキ手際よく丁寧にやってくれました。そうやって丁寧に仕事をしてる人もいれば…先日向かいの引っ越しもアートさんで我が家の目の前にトラック停めているのになにも挨拶なし。車出したいのにすみませんもなし。無愛想に仕事していました。こんなにも違うのかと。頑張ってる人もいるのに残念ですね
・双方が動意の上で面白がって動画撮影してたならまだ良いけど、嫌なのに無理やりさせられてたなら問題。退職してるということは先輩か何かにやれって言われて無理やりやられて嫌になって辞めたならその人に謝罪と心のメンテナンス必要になる
・引越し屋は大手がいくつもあるけど、どの会社も社員教育をしたところで、それに従えない社員も多いということ
・大変な仕事だからストレスフル。しかしながら、理由にはならない
・昔ここで少しだけバイトしたことがあります。社員の人たちの間では先輩が大人しい後輩一人だけを標的にして罵声を浴びせたりきつい仕事やらせるシゴキみたいなイジメもありました
・昔、単発の仕事に行ったけど感じ悪いというか、単発のバイトや派遣の扱いが酷かった。昼休憩が何時までとか指示もせずに自分らだけ昼食にいって現地に放置されたりとか
・社員教育を徹底してとあるが、その社員教育をしてもこういうことが行われ動画も出てくる。出ないものもあるだろう。教育とは、まさか動画を出さないための教育か
・どれだけ社員教育しても結局最後はその人間のモラルとか人間性だからどうしようもない部分あるんだよね
・やっぱりという感じ、昔は気配りができる会社として売っていたのに、今じゃモラルが悪い会社となってしまった
・アートって社内の教育とか全くやってないんだろうな
・動画を探して観てみましたが、あまりにもひど過ぎるし、逮捕の事案ではないのでしょうか?

 

 

・ ・ ・

 

 

今回は古い動画の拡散でしたので、きっと苦々しく思っているのではないでしょうか。体質というのは変えにくいものです。そして、人は忘れやすいものです。

 

つまり、また似たような問題は起きるのでしょう。

 

では!

 

 

 

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